1月5日，山東萊陽(yáng)市海特爾食品有限公司總經(jīng)理董海，在中層以上領(lǐng)導(dǎo)晨會(huì)上做了重要講話。董海說(shuō)：近七年來(lái)，公司發(fā)展非常好，在經(jīng)歷2008年經(jīng)濟(jì)危機(jī)洗禮后，我們積極采取措施，把主要精力投入國(guó)內(nèi)市場(chǎng)進(jìn)行營(yíng)銷。從蔬菜加工轉(zhuǎn)為水果加工，并迅速成為水果制品專家；從初加工轉(zhuǎn)為深加工；從季節(jié)性生產(chǎn)轉(zhuǎn)為根據(jù)消費(fèi)者需求和引導(dǎo)消費(fèi)者進(jìn)行生產(chǎn)。 “2017年，公司相應(yīng)黨和國(guó)家主席習(xí)近平的號(hào)召，我們要擼起袖子，大干一場(chǎng)。”公司將進(jìn)行重組，責(zé)任到人，獎(jiǎng)罰分明。今天我鄭重宣布，我要重獎(jiǎng)跟隨我的功臣和工匠。首先感恩海特爾員工多年對(duì)公司的支持與付出。根據(jù)海特爾公司發(fā)展的需要，本著公司與員工合作共贏、同甘共苦、共同成長(zhǎng)、長(zhǎng)久發(fā)展的原則，公司決定自2017年起逐步實(shí)行股份制改革。2017年起落實(shí)公司干股的贈(zèng)送，2018年后將每年吸收公司主要管理人員以干股分紅的形式入公司實(shí)股，從而形成員工到股東的真正轉(zhuǎn)變，與公司共享發(fā)展紅利，提高員工的責(zé)任感和主人翁意識(shí)，提高公司效益，促進(jìn)公司發(fā)展，使公司走上良性發(fā)展的快軌道。

會(huì)后，萊陽(yáng)市海特爾食品有限公司下發(fā)了《萊陽(yáng)市海特爾食品有限公司關(guān)于股份制改革的通知》，要求：1、填表統(tǒng)計(jì)自公司成立至今在廠工作所有人員每年的工作時(shí)間及領(lǐng)取工資的數(shù)額。在廠工作間斷的員工，以后續(xù)工作時(shí)間為準(zhǔn)。2、制定干股贈(zèng)送條件與實(shí)施規(guī)定，以后每年元月贈(zèng)股常態(tài)化。3、每年年底核算當(dāng)年年終利潤(rùn)，確定當(dāng)年干股分紅比例與個(gè)人分紅金額。4、確定分紅金額入公司實(shí)股的比例，核算個(gè)人占公司股份比例。5、核算年終利潤(rùn)，確定公司股東分紅比例與個(gè)人分紅金額。以上詳見(jiàn)每項(xiàng)具體規(guī)定。以上由公司綜合管理部負(fù)責(zé)，表格由各部門領(lǐng)取與回收。具體措施第一條在一周內(nèi)完成（1月12日前）。

萊陽(yáng)市海特爾食品有限公司，坐落在中國(guó)恐龍之鄉(xiāng)萊陽(yáng)市馬山路11號(hào)，距青島100公里，煙臺(tái)100公里。該 公司始建于2003年，2006年注冊(cè)英國(guó)獨(dú)資企業(yè)。 擁有進(jìn)出口經(jīng)營(yíng)權(quán)，已獲得國(guó)家商檢衛(wèi)生注冊(cè)，并先后通過(guò)HACCP食品安全管理體系認(rèn)證、KOSHER猶太認(rèn)證，美國(guó)FDA認(rèn)證,公BRC認(rèn)證、ISO22000認(rèn)證，并有多種果蔬相關(guān)產(chǎn)品的QS生產(chǎn)許可證，有自己的檢測(cè)中心有能力對(duì)出口的產(chǎn)品進(jìn)行微生物以及農(nóng)殘檢測(cè)。該公司發(fā)展迅速、并具有一定規(guī)模的專業(yè)農(nóng)產(chǎn)品加工出口企業(yè)之一。公司主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)：速凍水果、 速凍蔬菜、 果餡及冷飲果醬、速凍果溶、果泥、速凍原漿、冰激凌、水果雪糕等制品。 產(chǎn)品熱銷日本、歐美等國(guó)家及國(guó)內(nèi)一線各大城市。