讓黨旗在海濱之城迎風(fēng)飄揚(yáng)

——中建二局東北分公司第十三項(xiàng)目部黨建工作紀(jì)實(shí)

（記者常魁星通訊員李濤賈季）春風(fēng)和煦，黨旗飄揚(yáng)。日前，中建二局東北分公司第十三項(xiàng)目部黨支部榮獲局2015年度“十佳”項(xiàng)目黨支部榮譽(yù)稱號(hào)，在海濱之城為黨旗添了彩。該項(xiàng)目黨支部把“融入中心抓黨建，服務(wù)生產(chǎn)起作用”做為工作思路，以保障安全生產(chǎn)為主業(yè)不動(dòng)搖，以競(jìng)賽活動(dòng)為要?jiǎng)?wù)不放松，以創(chuàng)新精神為抓手不后退，以服務(wù)職工為重點(diǎn)不打折，結(jié)合施工生產(chǎn)，突出特色，開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，積極發(fā)揮組織優(yōu)勢(shì)，“齊三心”“合三力”，在施工生產(chǎn)中發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

樹自信，“溫馨”黨員服務(wù)站筑牢黨群連心橋

2013年10月，中建二局東北分公司第十三項(xiàng)目部以“驥鵬”為團(tuán)隊(duì)名稱，以“給力追夢(mèng)幸福走起”為團(tuán)隊(duì)口號(hào)，將第一面黨旗豎立在素有“東北之窗”、“北方明珠”美譽(yù)的遼寧大連。第十三項(xiàng)目黨支部以“服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工、服務(wù)社會(huì)”為宗旨，積極推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)，從“志愿者服務(wù)隊(duì)”到“三紅”小分隊(duì)，再到創(chuàng)建大連第一個(gè)黨員服務(wù)站——“溫馨”黨員服務(wù)站，初心未變，愛心升級(jí)。

“溫馨”黨員服務(wù)站由全體黨員組成，共設(shè)置“四室三隊(duì)一窗口”。黨員教育培訓(xùn)室、談心聊天室、圖書閱覽室、綜合活動(dòng)室，主要為黨員群眾和團(tuán)員青年的會(huì)議、活動(dòng)、教育培訓(xùn)等提供場(chǎng)所。“紅馬甲”小分隊(duì)、“紅講堂”小分隊(duì)、“紅喇叭”小分隊(duì)，分別在“衣食住行”方面、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面、職業(yè)道德和形勢(shì)任務(wù)宣傳教育方面開展服務(wù)。服務(wù)窗口，專門處理接待黨員群眾和團(tuán)員青年的來信來訪、日常事務(wù)管理。服務(wù)站配備了理發(fā)用具、血壓儀、黨建類書刊報(bào)紙等豐富的服務(wù)資源，堅(jiān)持“三個(gè)亮出”即服務(wù)站門前顯著位置懸掛牌匾，“亮出牌子”；志愿者統(tǒng)一佩戴徽章，“亮出身份”；站內(nèi)懸掛黨員座右銘，“亮出精神”。

服務(wù)站成立以來，累計(jì)開展關(guān)心關(guān)愛職工、農(nóng)民工服務(wù)活動(dòng)140余次，服務(wù)275小時(shí)，真正成為黨員群眾的溫馨之家，黨務(wù)工作政策的咨詢平臺(tái)，黨組織活動(dòng)資源的共享場(chǎng)所，服務(wù)黨員群眾的重要窗口，受到廣大黨員群眾的熱烈歡迎。

提責(zé)任，“三工一創(chuàng)”O2O精準(zhǔn)幫扶圓夢(mèng)安康

第十三項(xiàng)目黨支部自成立之日起就將安全生產(chǎn)作為頭等大事來抓，連續(xù)開展當(dāng)一天安全檢查員等“十個(gè)一”活動(dòng)，并在項(xiàng)目范圍內(nèi)征集“安全家書”，還將“三工”文化與“安康杯”競(jìng)賽有效結(jié)合，以“知工亭”為抓手了解員工安全薄弱點(diǎn)68個(gè)，以“育工廊”為載體對(duì)員工進(jìn)行安全教育96次，以“愛工園”為基地開展安全應(yīng)急演練11次，讓工友們深刻意識(shí)到安全的重要性。同時(shí)，積極創(chuàng)建職工創(chuàng)新工作室，開展鋼筋綁扎、模板支設(shè)、BIM建模、廣聯(lián)達(dá)算量等勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)16次，將鋼筋綁扎速度提高14%，支模速度提高10%，為項(xiàng)目帶來46.3萬元經(jīng)濟(jì)效益。2016年3月，項(xiàng)目受邀出席2015年度大連市“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)表彰大會(huì)，作為建筑業(yè)代表，介紹“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。

項(xiàng)目黨支部還將“互聯(lián)網(wǎng)+”引入“三送”活動(dòng)中，通過線上溝通交流，精準(zhǔn)把控服務(wù)需求，線下服務(wù)熱情貼心周到。兩年間，組織義診進(jìn)工地5次，文化演出6次，“你會(huì)到工地看我嗎”親情活動(dòng)1次，免費(fèi)理發(fā)3次，購(gòu)買返鄉(xiāng)車票4次，關(guān)愛孤寡老人公益行動(dòng)2次，慰問活動(dòng)共計(jì)46次，發(fā)放慰問品6.18萬元，幫助工友成功購(gòu)票324張，覆蓋員工334人次，農(nóng)民工6548人次，有效提升了職工“幸福指數(shù)”，以愛聚心，用情呼喚，圓夢(mèng)安康。

強(qiáng)進(jìn)取，首創(chuàng)“3+1”項(xiàng)目管理模式助力發(fā)展夢(mèng)

項(xiàng)目要發(fā)展，管理是重點(diǎn)，人才是關(guān)鍵。第十三項(xiàng)目黨支部首創(chuàng)“3+1”項(xiàng)目管理模式，堅(jiān)持“項(xiàng)目?jī)?nèi)部競(jìng)聘、部門述職、管理論壇、管理沙龍”四位一體，全力引領(lǐng)項(xiàng)目大發(fā)展。“點(diǎn)”上突出，組織內(nèi)部競(jìng)聘，拓寬用人渠道，深挖員工潛能，為優(yōu)秀人才創(chuàng)造進(jìn)步平臺(tái)，甄選項(xiàng)目班子后備8名，部門經(jīng)理后備18名，為公司輸送各類人才39名；“線”上深入，推行部門述職，兩級(jí)接受考核，上下傳導(dǎo)壓力，實(shí)現(xiàn)了“考核-改進(jìn)-反饋”三合一，為項(xiàng)目部營(yíng)造健康管理氛圍；“面”上推進(jìn)，召開項(xiàng)目管理論壇，開啟頭腦風(fēng)暴，回頭看、左右看、向前看，全面創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，為項(xiàng)目集聚發(fā)展動(dòng)力；開創(chuàng)項(xiàng)目管理沙龍，選定議題，發(fā)散思維，傾聽項(xiàng)目好聲音，不斷創(chuàng)新創(chuàng)效，切實(shí)提升項(xiàng)目管理水平。

中建二局東北分公司第十三項(xiàng)目部將始終秉承“誠(chéng)信、創(chuàng)新、超越、共贏”的超越文化，倡導(dǎo)“事思敬”、“正能量”、“親商理念”等戰(zhàn)略核心理念，在先鋒黨支部強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)下，用創(chuàng)新化思維打造品牌黨建，樹立員工自信心，提升員工責(zé)任心，強(qiáng)化員工進(jìn)取心，保持定力、永葆活力、彰顯能力，把“驥鵬”團(tuán)隊(duì)鍛造成為了一支腳踏實(shí)地、敢打硬仗的尖刀團(tuán)隊(duì)，讓黨旗在海濱之城展現(xiàn)了風(fēng)采。該項(xiàng)目部先后榮獲國(guó)家AAA級(jí)安全文明工地、全國(guó)安康杯優(yōu)勝班組、中建總公司CI示范獎(jiǎng)等榮譽(yù)70余項(xiàng)。迎接省、市、局、公司各類觀摩達(dá)3860人次。相關(guān)活動(dòng)得到了《人民日?qǐng)?bào)》、《工人日?qǐng)?bào)》、央視網(wǎng)站等多個(gè)主流媒體關(guān)注和報(bào)道，進(jìn)一步鞏固了“二局”品牌在地區(qū)、行業(yè)內(nèi)的知名度與影響力。